2019年10月22日、祝日を取り上げられて思ったこと

雨沢
おはようございます!雨沢です

『10月22日は今年のみ祝日のようですが、うちの会社は休日ではなく出社してください』

こんなメールが僕の目に飛び込んできたのが、つい先日の事。

もうムカついて、右脳で写真記憶しましたよ(笑)

 

会社と戦うほど労力とリターンが合わないモノは無いと思っているので、ただただ無表情で何事も無かったように働いてきたけど、

内心、マジで糞だな。っと思っていました。

 

たった一日どうってことないじゃんとか、
年間休日120日あればいいじゃんとか、

 

そういう話ではなく、

 

 

 

 

『ああ、やっぱ会社ってそんなもんなんだな・・、

とにかく安い給料で少しでも多く働かせて、

サラリーマンの余暇時間は最低限でいい、そういう考えなんだな』

 

 

 

 

と嫌と言うほどに感じられてしまった事がとてつもなく大きかった。

 

ああ、このままじゃダメなんだな。

今日はそんな話( ー`дー´)キリッ

 

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11年前、22歳での決意を思い出す

あきらめない イラスト

「僕は、自分の為に自分の人生を生きていきたい」

 

これは僕が、今から11年ほど前に教育実習に行って、ふと思ったことです。

教師たちの実情を、生徒だったときの自分とは違う角度から見てみて、

 

「この人たちは、自分の人生の時間のほとんどを生徒たちの為に捧げて、こんなにも自分の家族もないがしろにして、幸せなんだろうか?」

 

そう思って、自分の為に生きていこう!と決意をしたんです。

鬼嫁
とりあえず生意気だわね

 

それから10年以上経過した今。

果たして、自分の決意に沿った生活はできているだろうか?

 

 

 

副業である程度稼いで、お金の面で精神的に会社から独立できていても、

結局、雇われなければ自分の思い通りに生きていけない。

 

別にやりたくもない仕事をして、

誰にでもできるようなつまらん仕事をして、

話の合わないお客さんのつまらん話に愛想笑いを浮かべて。

 

子供がいて、マイホームの借金が残っていて、

簡単には会社を辞められない状況に陥っていて、

一体どこに自分の意志を通せる余裕があるって言うんだろう?

 

正しい方向に一歩ずつ進めていることは確かだけれども、給料+αの収入が得られているくらいの現状で満足して、立ち止まってちゃいけないよね。

負の気持ちは一つ残らずエネルギーに!!

燃える イラスト

でもでも、こういうネガティブな出来事って、悪いことではないと思うんですよね。

 

なんでかっていうと、こういう気持ちは自分の考えや方向性を確認する出来事になるし、

前に進む活力になるから。

 

大体、大きな一歩を踏み出す時って、負のエネルギーだったりするしね(笑)

だから悪い事ばっかではないし、むしろいい事かも?

 

勉強をしていないと間違った方向にいきがちなので、やっぱり読書だとかといった大人になってからの勉強って必要だなって思います
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結論としてどこに向かうのか

やっぱり、サラリーマンは卒業しなきゃいけないかな、と思っています。

ずーっと、時間と労働力を搾取され続けるのも嫌ですし。

それに会社の為ではなく、自分と家族の為に稼ぎたいですもんね!

 

具体的には、うちのチビ雨くん(1歳7か月)が小学校1年生になるまでには、サラリーマンを卒業しようと決めました。

なぜ、小1かというと、『小1の壁』というものがあるから。

遅くまで保育園で預かってくれなくなりますからね~。

 

だからこそ、ブログとスロットで稼いだお金は一切無駄遣いせずに、自己投資なり資産を買うなり、強固な基盤を築いていこうと思います!!
(最近の遊び打ちっぽいことをする自分への戒めw)

とにかくまずは給料の代わりになるものを作らないとね
( ー`дー´)キリッ

じゃなきゃ、サラリーマン卒業なんて夢のまた夢(笑)

 

鬼嫁
具体性に欠けます!
計画書再提出!!
雨沢
ひぃえ~~っ!

最後に・・

うちの会社の最近の暴挙一覧

  • 御父上を亡くして休んだ日を有給消化だと言われ、自由に使える有給を取り上げられた同僚
  • 社長による「年間休日120日もあるんだから有給使われると困る」発言
  • 社長による「毎日あと3時間ずつくらい働いても全く問題ないんだよ」発言

今は業績がイイからこれくらいで済んでますが、悪くなったらもっとやばくなるのは目に見えてますな・・(笑)

そうなってからじゃ遅いんだよね~。

やることやらなきゃ!

さてと、こんな恥ずかしい事書いておいて、箸にも棒にも掛かっていない人生を送っていたら、どうぞ笑ってくださいww

雨沢
それでは本日はこの辺で・・

終わりに

僕は今、このブログ(副業)で月収15万円以上を稼いでいます。

「そんなのは副業に挑戦できる、時間に余裕のある人しかできないよ!」

そう思う方も多いはず・・

しかし、実は違うんです。

僕だって、
1歳児の子供を育児中+ややブラック企業のサラリーマン+嫁の機嫌も取らないといけないというような、
どこにでもいるまあまあ多忙なパパスロッターです(笑)

じゃあ、なぜ上記の状態で副業に挑戦できて、なおかつ結果を出すことができているのか?

その秘密を、

「時間はないけど、なんとか挑戦して収入を増やしたい!」

と思ってる忙しいサラリーマンの読者さんに向けて、

僕のブログで月収を0→1にし、それをどんどんと増やしていった体験談を書きました。
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6 件のコメント

  • 雨沢さん、おはようございます!

    さすがに、最後の三項目はあかんすね~
    そもそも病欠やし、120日+国から5日の有給は必ずとらないけない(夏期休暇とは別に)し、それをしかとすると社員1人あたり30万の罰金を国に払わないといけないし。
    毎日21時頃まで会社で仕事しろはありえないし、お前がまずやってみろって言っちゃいますわw
    残業代としての金額が一時間一万とかになればみんな残業しちゃうかもだけどw
    大概時間計算すると、2~3000円程度やし。

    • 幼虫ウォッチさん、こんばんは!

      ひどいっすよね。
      我が目と耳を疑いました・・

      そんなの関係なくそそくさと帰りますけどww
      残業代1時間で1万はさすがにやりますね!!

      残業20時間で20万ですもんww

  • 社員としては有給は当たり前の権利ですが会社側からするとただでさえ休みが増えている時代にさらに休まれて同額の給料払うとなると地獄ではありますけどね。
    僕は会社側の立場なのでその辺は難しい話だなとは思います。
    当然の権利だからと社員全員に1週間同時に休まれたら会社は大変な事になりますから。
    そんな珍事件は普通は起こりませんけど(笑´∀`)
    僕としては役員は社員の立場、社員は会社側の立場になって色々考えてくれるような会社になれば嬉しいと思います。
    雨沢さんがもし起業して会社を作ったらそんな会社を作ってみてくださいね!

    • 会社側も変化を求められる時代だって事だと思いますよ~。
      ただでさえ、世の中人手不足なのに社員のQOLを向上させないとみんな離れていきますし淘汰されていきます。

      僕としては、そういう会社は気持ちで解決できる問題じゃなく、社員に休まれると困るという会社の仕組み自体に問題があると思いますね・・。

      僕は起業しても恐らく一人体制ですね←他人の人生まで背負えません(笑)

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